:: QUEM SOMOS

Desenvolvemos e implementamos estratégias eficazes de desenvolvimento profissional – seja individualmente ou em treinamentos de grupos.

Conheça diversas formas de acessar e desenvolver capacidades que o ser humano reconhece possuir, mas nem sempre consegue utilizar integralmente

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:: Fabio R. A. Michelete

É Psicólogo pela PUC-SP, Mestre em Psicologia Social e do Trabalho pela USP – reconhecido especialista em Psicologia Organizacional e do Trabalho pelo Conselho Federal de Psicologia.

É Coach e atual Diretor de Ética da ABRACEM – Associação Brasileira de Coaching Executivo e Empresarial, e filiado à WABC – Worldwide Association of Business Coaches.

Autor do romance "Aprendi a me Amar" (clique aqui) com mensagem sobre auto-desenvolvimento e fortalecimento da auto-estima.

Tem experiência com trabalhos de revisão de estruturas de cargos e definição e avaliação de competências em empresas nacionais e multinacionais de diferentes portes e segmentos – sempre em acordo com as mais severas normas de qualidade. Sua dissertação de Mestrado é sobre o uso de métodos de avaliação de desempenho.

Realiza atividades de avaliação de Perfis individuais e em grupo para fins de seleção, análise de potencial e orientação de carreira, utilizando-se principalmente de entrevistas e das ferramentas:

Teoria de W. M. Marston -  com 7 anos de experiência na avaliação de relatórios individuais e de equipes, formou em treinamentos reconhecidos mais de 180 profissionais de recursos humanos, tendo inclusive contribuído para o material de formação utilizado pela  Thomas International.

MBTi – Myers Briggs Type Indicator, sendo certificado pela IDH para aplicação e ensino dessa ferramenta de perfil focada no desenvolvimento, desde 2004.

É docente no MBA em Gestão Empresarial da FEA-USP de Ribeirão Preto, e da Pós-graduação da POLICAMP


 

:: Philip M Dwyer

É a parceria da Liquid Desenvolvimento para serviços em Outplacement e Orientação de Carreira.

Philip Dwyer é Consultor de Recursos Humanos e Coach Executivo. A partir de 2003 atuou como Consultor em empresas como Mitutoyo Sulamericana, Indeca Produtos de Cacau, Votorantim, e em Consultorias como Field RH e Wisdom Gestão Organizacional. Anteriormente, ao longo de 35 anos de carreira executiva, atingiu posições de Diretor de Vendas e Diretor Executivo de Recursos Humanos em grandes multinacionais como Dow Química, Kolynos-Colgate e BCP Telefonia Celular ( hoje CLARO), tendo atuado fortemente como Coach e Mentor interno.
 
É brasileiro e residiu três anos nos Estados Unidos e quatro nas Filipinas. Engenheiro de Produção pela PUC-RJ, com Pós-Graduação em Administração pela Universidade de Maryland e pela FGV-SP, tem formação em Coaching Executivo e Empresarial pela ABRACEM e pelo Conselho Regional de Administração-SP. É filiado à WABC, Worldwide Association of Business Coaches, e fluente em Português, Inglês e Espanhol.

Acesse: http://www.fieldrh.com.br


 

:: Rosilda Correa Buzzi

É bacharel em Economia pela UEPG – Universidade Estadual de Ponta Grossa-Pr, especialista em Marketing e Comunicação Empresarial pela UNIVEL – Universidade de Cascavel-Pr.

Experiência de 12 anos como Educadora e 6 anos como Formadora de Educadores do Banco do Brasil S.A, atuando com treinamento e formação de educadores que se tornam multiplicadores das diretrizes da empresa, e preparação dos desafios diários.

Técnica Terceirizada do Sebrae PR.,nas áreas de Marketing e Comunicação Empresarial, atuando como Consultora Palestrante e Instrutora de treinamentos de Atendimento ao Público, Relacionamento Interpessoal e Vendas .

É membro certificado da ABRACEM  (Associação Brasileira de Coaching Executivo e Empresarial).

Desenvolve atividades como Coach, Consultoria Empresarial e Palestras nas áreas de Liderança, Vendas e Marketing, Levantamento de necessidades e aplicação de treinamentos.



 

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